Le game designer est en charge de construire un jeu vidéo à partir de règles et d’une mécanique simples à saisir afin d’élaborer un produit divertissant et séduisant. Il conduit les équipes techniques et artistiques pour traduire le scénario en représentation visuelle. Nous vous offrons toutes les données requises pour devenir game designer.
Quelles sont les tâches d’un Game Designer : responsabilités, devoirs et fonctions
Quotidien de cet emploi
Le game designer travaille sous la direction du directeur artistique pour créer un scénario de jeu vidéo divertissant et interactif en collaboration avec les level designers, les programmeurs informatiques, les artistes 3D et les ingénieurs son ou encore les testeurs et suivi qualité.
La construction du « game design » ou règles du jeu débute en général avec une séance de « brainstorming » réunissant toutes les personnes du jeu vidéo à concevoir.
Suite à cette session, qui permet de se faire une idée de l’univers du jeu, le game designer développe des concepts initiaux cohérents avec la stratégie commerciale de l’entreprise.
Il rédige un cahier des charges qui permet aux programmeurs de bâtir des prototypes de son, d’animation… Ce « game design document » rassemble les informations relatives aux jeux : synopsis, objectifs, règles, structure, décors, audio, personnages, ennemis….
Bon à savoir : la phase de préproduction du jeu peut durer jusqu’à 6 mois.
En phase de production du jeu, le game designer dirige la mise en œuvre en coordonnant les efforts des développeurs, des équipes créatives et des testeurs afin de livrer le jeu vidéo dans le temps imparti.
Voici les missions au quotidien du game designer lors de la fabrication d’un jeu :
- création de concepts ludiques,
- rédaction du pitch ou scénario,
- traduction du script en représentation visuelle,
- détermination du style artistique, de l’univers,
- conception de la mécaniques et des règles du jeu,
- structuration des niveaux de jeu,
- lancement des premiers tests et prototypes,
- pilotage de l’interactivité et de l’ergonomie,
- supervision des projets artistiques : maquette, storyboard, …
- suivi de réalisation d’éléments graphiques : décors, personnages,
- changement scénaristique : ajout ou retrait de personnages, …
- adaptation des concepts artistiques aux contraintes techniques,
- identification des dysfonctionnements,
- maintien de la cohérence graphique entre les artistes,
- présentation des premières démos,
- ouverture du jeu en accès anticipé,
- correction des bugs après la sortie du jeu,
- surveillance et analyse des jeux vidéo concurrents, …
En entreprise comme en freelance, le game designer peut obtenir des missions supplémentaires à la création des règles du jeu. Il peut par exemple participer à la création graphique des décors (environment artist) ou du design des personnages (character artist) ou encore au développement des prototypes.
Voici quelques-unes des spécialisations métiers possibles pour le game designer :
- Level Designer : il est en particulier chargé de définir les différents niveaux de difficulté dans lesquels le joueur peut évoluer.
- Narrative Designer : il est spécialisé dans la création de scénarios de jeux cohérents et interractifs.
- Unity Developer : il contribue à la conception du code de programmation via la plateforme Unity.
- UX Specialist : il s’assure que le jeu est agréable à utiliser et garantit la lisibilité des instructions données au joueur.
La majorité des game designers sont des hommes, mais le métier commence à se féminiser.
Comme il travaille dans un milieu professionnel lié au divertissement, le game designer peut porter une tenue décontractée. Certaines entreprises éditeurs de jeux vidéo fournissent à leurs employés des vêtements siglés au nom de la société ou du jeu lui-même.
En ce qui concerne le matériel du game designer, il est crucial de posséder un ordinateur et des logiciels spécialisés dans le design et le développement.
Le game designer doit aussi avoir une bonne connaissance des technologies des jeux vidéo et des plateformes de développement.
Salaire, rémunération et avantages
Le salaire d’un game designer junior est d’environ 28 000 € brut par an. Les rémunérations et les avantages varient selon le type d’entreprise, la localisation et le niveau d’expérience.
Le game designer senior bénéficie d’un salaire plus important allant jusqu’à 40 000 € brut par an. En plus du salaire, un game designer senior peut bénéficier d’un bonus lié aux performances et à la qualité des jeux conçus.
De plus, ils ont droit à des primes et avantages tels que la prime de vacances, la mutuelle complémentaire, les tickets restaurants, la possibilité de télé-travailler, des horaires flexibles et des remboursements de frais de transport. Les game designers expérimentés peuvent être promus à des postes tels que lead game designer, game director ou directeur de production. Ils peuvent également changer d’entreprise pour se spécialiser dans un type de production comme les jeux multi-plateformes, la réalité virtuelle ou les jeux de sport. Enfin, ils ont la possibilité de devenir indépendants et de travailler pour plusieurs éditeurs.
Quel type d’études/formation/diplôme pour devenir game designer ?
Pour devenir game designer, il est recommandé de valider un diplôme spécifique avec un niveau BAC+3 minimum. Le Syndicat National du Jeu Vidéo (SNJV) offre des formations labellisées qui sont un bon point de départ. Une alternative est un BAC général ou un BAC Pro Artisanat et Métier d’Art option Communication Visuelle / Graphisme, dispensé dans une école d’art. Les études supérieures en game design peuvent être suivies dans des universités, des Instituts Universitaires Technologiques (BUT) ou des écoles spécialisées (Bachelor, …).
Diplômes de niveau BAC+3
- Bachelor Animation et Réalisation 3D,
- BUT Informatique,
- DU Level Designer,
- DU Infographie 3D,
- Licence Pro Métiers du Jeu Vidéo, …
La majorité de ces diplômes sont suivis en alternance / professionnalisation ou permettent de réaliser un stage de fin d’études pour se familiariser avec le monde de l’entreprise.
Diplômes de niveau BAC+5
- Mastère Game Design et Programming,
- Diplôme de Réalisateur Numérique (MoPA),
- Master Audiovisuel mention Jeux et Médias Interactifs Numérique (Cnam – ENJMIN),
- Diplôme d’établissement Concepteur de Jeux Vidéo / Game Designer, …
Un programme d’enseignement comprend des disciplines telles que la programmation 2D et 3D, le prototypage, la pratique de la créativité, la conception visuelle ou encore l’anglais.
Diplômes de niveau BAC+6
- Mastère spécialisé Interactive Digital Experiences (MS IDE) – (Cnam – ENJMIN) …
Formation continue, reconversion et VAE
Des Titres RNCP éligibles au financement via le CPF (Compte Professionnel de Formation) sont offerts dans le cadre de la formation continue ou de la reconversion professionnelle, comme par exemple la formation Développeur de jeux vidéo ou Formateur Game Designer. La plupart de ces formations peuvent être validées à distance grâce à des cours dispensés en ligne. Pour les game designer qui ont accédé à ce métier en autodidactes et qui souhaitent faire reconnaître leur expérience professionnelle, il est possible d’obtenir par une VAE (Validation des Acquis de l’Expérience) jusqu’au niveau Master.
Quel est le rôle d’un Game Designer?
Le Game Designer est responsable de l’expérience de jeu. Il développe le concept, les mécaniques et l’univers du jeu, en tenant compte des attentes du public et des limites techniques.
Quels sont les principales compétences requises?
Les compétences requises pour un Game Designer incluent une bonne connaissance des genres de jeux, des compétences en programmation, des compétences en conception de jeux et des compétences en création d’histoires.
Quel est le salaire moyen d’un Game Designer?
Le salaire moyen d’un Game Designer varie en fonction des années d’expérience et de l’emplacement. Selon Glassdoor, le salaire moyen est de 79 539 € par an.
Synonymes et métiers proches : directeur artistique, level designer, programmeur informatique, artiste 3D, développeur web, ingénieur du son, game director.
Niveau d’étude minimale : BAC+3.
Formation en alternance : oui.
Rémunération débutant : 28 000€ brut/annuel.
Contrat de travail : salarié, freelance.
Âge limite pour le recrutement : aucun.
