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Fiche métier d’ATSEM : Agent Territorial Spécialisé des Ecoles Maternelles

Éducateur de jeunes enfants
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Un Agent Territorial Spécialisé des Écoles Maternelles (ATSEM) soutient les professeurs des établissements maternels dans les activités d’accueil, d’animation et d’hygiène des jeunes enfants. Cette fiche de métier vous donne toutes les informations nécessaires pour devenir ATSEM.

 

 

Quelle est la mission de l’ATSEM : tâches et fonctions

Quotidien typique d’une ATSEM

L’agente territoriale spécialisée travaille toute l’année auprès des enfants d’une classe maternelle, sous la supervision d’un enseignant.

À l’école maternelle, elle s’assure que les locaux soient appropriés pour les jeunes enfants (propreté, aménagement des meubles…). Lorsque les élèves arrivent, l’ATSEM prend en charge leur accueil et a une conversation avec les parents si nécessaire (état de santé, sommeil, humeur…).

Ensuite, l’ATSEM collabore avec l’enseignant dans l’animation de la classe, veillant à l’hygiène des enfants et à leur attention aux consignes données. Quand l’enseignant prévoit un atelier spécifique, elle organise le matériel nécessaire et les aide à apprendre les compétences demandées (tenir un outil, lire un livre, être solidaire avec les camarades…). À la fin des ateliers, elle nettoie le matériel et l’espace classe si nécessaire.

Lorsque les enfants ont besoin de se laver les mains ou de se changer, l’ATSEM est là pour les aider. Pendant les récréations, elle les surveille dans la cour. Les enfants qui mangent à la cantine sont encadrés par elle, de la prise des repas à leur retour en classe. Si elle est affectée à une classe de très jeunes enfants, elle met en place un temps de sieste et veille à leur confort.

Au terme de la journée, l’assistante de l’enseignant de maternelle veille à ce que les enfants rentrent chez eux avec leurs parents. Elle est tenue de rester 30 minutes après la fin de la classe pour faire le lien entre les parents et l’enseignant (distribution de documents, informations sur les sorties…). Elle peut être également demandée dans une autre classe pour soutenir un enseignant et s’occupe parfois de missions logistiques.

Enfin, bien qu’hommes et femmes soient acceptés à ce poste, la profession compte presque exclusivement des femmes.

En fonction de l’école où elle exerce, l’ATSEM peut être amenée à porter une blouse par-dessus ses vêtements pendant la journée. Si ce n’est pas le cas, elle devra se présenter en tenue de ville, mais veiller à ce qu’elle soit pratique, confortable et adaptée à ses fonctions, de manière à pouvoir effectuer des mouvements amples et à courir.

Elle se sert du matériel mis à disposition par l’école pour installer, ranger et nettoyer la classe. Elle dispose alors d’outils et de produits ménagers, tels que balai, serpillière et produit désinfectant.

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Quel est le salaire et l’évolution de carrière d’un ATSEM ?

Combien gagne un ATSEM ?

Dans la fonction publique, en début de carrière, un ATSEM de 2ème classe se voit attribuer un revenu brut mensuel de 1.542€ (échelon 1). Avec l’expérience, il peut atteindre jusqu’à 1.959€ brut par mois. Si cet agent est Titulaire du grade d’ATSEM de 1ère classe, alors sa rémunération varie entre 1.640€ et 2.184€ brut par mois.

De plus, des primes et des indemnités supplémentaires liées à son statut de fonctionnaire et à sa situation personnelle peuvent s’ajouter à ce salaire de base, parmi lesquelles :

  • Garantie Individuelle de Pouvoir d’Achat (GIPA),
  • Indemnité de Résidence (IR),
  • Supplément Familial de Traitement (SFT),
  • Indemnité de Frais de Mission (IFM) …

Ces primes peuvent augmenter le salaire total d’un ATSEM.

Évolution de carrière d’un ATSEM

Il n’y a pas d’évolution de carrière précise pour un ATSEM. Il peut monter en grade et en échelon pour améliorer sa rémunération, mais son travail ne change pas.

Si l’agent souhaite se reconvertir, depuis 2017, il a le droit de changer de poste pour un emploi de catégorie C dans sa commune (par exemple un agent administratif). Il peut également accéder à un concours interne d’animateur territorial (catégorie B).

Cette mesure permet aux ATSEM de ne pas passer leur carrière entière à un poste reconnu pour sa pénibilité.

 le salaire d’un ATSEM.

 

Quelle est la procédure pour devenir ATSEM ?

Les centres de gestion organisent des concours d’ATSEM à des fréquences variables selon les départements. Les candidats doivent réunir certaines conditions pour pouvoir s’inscrire à un concours: être de nationalité française, bénéficier de ses droits civiques, être en position régulière au service national, n’avoir reçu aucune condamnation incompatible avec l’exercice du métier et remplir les conditions physiques nécessaires. Il y a trois types de concours pour devenir ATSEM: le concours externe, le concours interne et le 3ème concours. Il est conseillé de se préparer avec des livres, des annales et des questionnaires, ou de suivre une formation à distance.

Synonymes et métiers connexes : assistante maternelle, dame de service, Éducatrice de Jeunes Enfants (EJE), auxiliaire de puériculture, assistante d’enseignant de maternelle, puéricultrice, assistante de vie scolaire, assistante de vie sociale, éducatrice spécialisée, moniteur éducateur, baby-sitter, AESH.
Niveau d’études ou diplômes requis : CAP Petite Enfance.
Études en alternance : oui.
Salaire débutant : 1.542€ brut + primes si fonctionnaire.
Statut : fonctionnaire territorial de catégorie C de la filière médico-sociale, agent contractuel dans certains cas, salarié.
Limite d’âge pour le recrutement : aucune.

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